30. Abril 2010 por prsending.

La apacible extensión del Mediterráneo acoge al nuevo tesoro de la cadena NH Hoteles en Sicilia, el impresionante hotel, resort y spa NH Capo dei Greci de Sant Alessio, un lugar donde perderse y descansar bañado por el sol, cerca de la preciosa bahía de Taormina y con imponentes vistas del volcán del Etna.

Impresionantes terrazas panorámicas entre las grutas de los acantilados y fabulosas vistas sobre el mar son una de las señas de identidad de este establecimiento de cuatro estrellas que dispone de 200 habitaciones y suites y junior suites. Decoradas en un estilo mediterráneo, que se contagia de los colores y perfumes del exuberante entorno, y con todas las comodidades contemporáneas, todas las estancias disponen de minibar, televisor con canal satélite, caja fuerte y conexión wifi gratuita.

Un ascensor conduce directamente a las arenosas playas del hotel y a una plataforma privada excavada en la roca. Con una dimensión de 2.000 metros cuadrados, siendo un solario y un punto de observación inmejorables y el punto perfecto desde donde sumergirse en las aguas límpidas del mar. El Mediterráneo es, en esta zona, un lugar privilegiado para la práctica de deportes acuáticos como el buceo, el snorkell, la pesca y la vela, todos ellos accesibles directamente desde el hotel.

La riqueza y esmero gastronómicos, típicamente sicilianos, se reflejan a la perfección en la esmerada oferta de restauración del hotel. NH Capo dei Greci cuenta con tres agradables bares y cafés y con cuatro restaurantes: “Il Rosmarino” (el romero) ofrece las más sabrosas recetas de cocina tradicional siciliana con un giro de creatividad contemporánea. Su emplazamiento en la acogedora terraza del hotel, le otorga unas envidiables vistas a Taormina. “Il Dattero” (el dátil) es el buffet de desayuno y cena que incluye sabrosas variedades mediterráneas. “La Bouganvillea”, el marco perfecto para eventos y cenas de gala, cuenta con talentosos chefs y una esmerada carta. Mientras que “La Dolce Vita” es un restaurante más informal, especializado en snacks, grill y buffet de ensaladas, en la terraza junto a la piscina.

La oferta de wellness de NH Capo dei Greci es otro de sus puntos fuertes. Un spa de más de mil metros cuadrados, Magna Grecia, hace las delicias de los amantes del turismo de salud. Zona de termas y piscinas de hidromasaje, sauna, baño turco, hammam, circuito podal y un área para masajes y tratamientos corporales y faciales ofrecen a los huéspedes un lugar de lujo para dejarse mimar.

Además, los clientes podrán disfrutar de las dos grandes piscinas con vistas a la bahía de Taormina, un moderno gimnasio equipado con maquinaria para el ejercicio cardiovascular y el body building, así como un área de deportes al aire libre, incluida pista de tenis, de ping-pong, billar y alquiler de canoas.

Para el segmento MICE, el hotel dispone de una moderna y completa área de congresos modulable con vistas a la bahía y capacidad para hasta 600 asistentes. Además, NH Capo dei Greci cuenta con su propio anfiteatro anexo, un punto con bellas vistas al castillo de Sant Angello que es el marco ideal para la celebración de eventos y que tiene capacidad para otras 1.000 personas. La gran plataforma sobre el mediterráneo y las terrazas del hotel son, asimismo, ubicaciones ideales para la celebración de cócteles informales y eventos privados.

El enclave del hotel, una envidiable posición al amparo del monte Tauro y frente a los acantilados mediterráneos, ideal para el descanso, no excluye unas buenas comunicaciones tanto con el aeropuerto de Catania (a 65 km) como a la estación ferroviaria de Taormina (a 10km). Una carretera con inmejorables vistas dirige directamente al hotel.

NH HOTELES EN SICILIA E ITALIA

Además de en Taormina, NH Hoteles cuenta con modernos y lujosos establecimientos en la isla de Sicilia, tanto en Palermo (NH Palermo) como en Messina (NH Royal Palace y NH Liberty, ambos de cuatro estrellas), Catania (NH Parco degli Aragonesi y NH Bellini), Siracusa (NH Venus Sea Garden Resort) y Caltagirone (NH Villa San Mauro).

Además, el próximo julio la cadena prevé abrir el exclusivo resort de Donnafugata, en la localidad siciliana de Ragusa

En toda Italia, la cadena dispone de 52 establecimientos de diversas características, tanto hoteles de tendencia como el NHOW Milán de Vía Tortona, fabulosos resorts como el Ischia Thermal Spa (en la isla de Ischia, frente a Nápoles) y cosmopolitas hoteles urbanos en las principales ciudades (Roma, Milán, Bolonia, Pisa, Siena…).

SOBRE NH HOTELES

NH Hoteles ocupa el tercer lugar del ranking europeo de hoteles de negocios. NH Hoteles tiene 398 hoteles con 60.605 habitaciones en 24 países de Europa, América y África. En España cuenta, entre otros, con 37 hoteles en Madrid, 16 hoteles en Barcelona y 5 hoteles en Bilbao. NH Hoteles tiene en la actualidad 41 proyectos de nuevos hoteles en construcción, que supondrán 7.000 nuevas habitaciones.

En NH Hoteles nos caracteriza la vocación de servicio de nuestros empleados y la búsqueda de la satisfacción de nuestros clientes a través de la calidad de nuestros servicios y la constante innovación. Los establecimientos de NH Hoteles cuentan con las más avanzadas tecnologías para facilitar al cliente tanto la comunicación como el trabajo y el entretenimiento.

La restauración es otra de las prioridades de los hoteles de la cadena, que ofrece a sus clientes una cocina de primera calidad. Además, NH Hoteles y prestigiosos restauradores como Ferrán Adrià y Paco Roncero han creado espacios pioneros en el sector hotelero que combinan restauración, ocio e innovación para los clientes de la cadena, como “nhube”, “Fast Good” y “Estado Puro”.

Como empresa responsable de referencia en el sector turismo, en NH Hoteles ofrecemos servicios de hostelería que se anticipan a las necesidades de todos nuestros grupos de interés: Empleados, Clientes, Proveedores, Accionistas, Sociedad y Medio Ambiente, con máximo cuidado en el detalle y con soluciones eficientes y sostenibles.

NH Hoteles cotiza en la Bolsa de Madrid. (NHH.MC)

PARA MÁS INFORMACIÓN:

Departamento de Comunicación NH Hoteles
Tel: +34 91451 97 62
Tel: +34 91451 97 18 (centralita)
E-mail: comunicacion@nh-hotels.com

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29. Abril 2010 por Matices.

La presidenta y CEO de  Altitude Software participará, junto a relevantes profesionales de la industria, en la definición del evento más importante del sector en España

Raquel Serradilla, Presidenta y CEO de Altitude Software, multinacional experta en soluciones de Contact Center, ha sido elegida miembro del Comité Organizador del 2º Congreso de Crédito y Recobro en España, que se celebrará bajo el lema “Redescubriendo el camino del crédito. Nuevos Retos &  Nuevas Oportunidades” (Madrid, 23 y 24 de noviembre, 2010).

El evento, organizado por CMS (Credit Management Solutions, www.cmseventos.com), reunió a 500 ejecutivos en su primera edición, en noviembre de 2009, entre quienes se encontraban los principales profesionales y líderes del mercado financiero español. Participaron 75 ponentes, nacionales e internacionales, y empresas líderes del sector.

El Comité Organizador del Congreso Nacional de Crédito y Recobro es el encargado de validar los contenidos del programa, el foco de las ponencias, así como los debates y ponentes, que participarán en él. El principal objetivo de este Comité se centra en asegurar la calidad y relevancia académica del evento.

“Es un reto importante”, afirma Raquel Serradilla, Presidenta y CEO de Altitude Software, “porque compartir nuestro conocimiento en esta materia es una gran oportunidad para seguir avanzando. En Altitude Software llevamos muchos años ayudando a empresas en su gestión del cobro, mediante soluciones tecnológicas multicanal, que les permiten automatizar y gestionar el contacto con sus clientes e incrementar sus los índices de recuperación de deuda.”

Profesionales de empresas como Barclays Bank, BBVA, Caja Madrid, Cetelem, Deutsche Bank, Intrum Justitia, La Caixa, Santander Consumer Finance, Telefónica o LINDORFF (que también participará como patrocinador) entre otras compañías, participarán en el Comité Organizador.

La Tecnología, pieza fundamental de la Gestión de Cobro

“En una situación de crisis económica muchas empresas se enfrentan a problemas de tesorería y, además, carecen de mecanismos estandarizados para la reclamación y cobro de facturas impagadas”, explica Raquel Serradilla. “Este problema se hace más visible en el Contact Center, que ha pasado a un primer plano en la gestión del cobro, debido a los altos índice de morosidad a los que se enfrentan, actualmente, las empresas. Recuperar deuda de una manera ágil, flexible y con el menor coste posible, ha pasado a ser una de las prioridades empresariales, y la tecnología, una de las principales  llaves para conseguirlo”.

En este contexto, el papel de la tecnología ha alcanzado su punto máximo y el éxito de una plataforma para la gestión del cobro e impagados depende de aspectos clave, entre los que destacan cuatro:

-           La Tecnología de marcación automática, que permite aplicar modos diferentes de interacción telefónica con el deudor, según el tipo de deuda: modo Preview, para que el gestor acceda al histórico completo de un caso difícil; modo Predictivo, donde el sistema adelanta la disponibilidad de un agente, optimizando su rendimiento y aumentando el índice de deudas canceladas; y modo Progresivo, donde se asegura, al 100%, que un agente atienda la llamada.

-           La necesidad de una herramienta potente para diseñar la interfaz del gestor, capaz de integrar, en una única pantalla, datos de múltiples fuentes. Debe permitir que el agente desarrolle aplicaciones intuitivas en un tiempo récord y que proporcione el control total de la gestión, reduciendo esfuerzos de los gestores y aumentando los índices de cobro.

-           La solución debe integrarse con los sistemas corporativos de forma transparente y fácil, y disponer de integración nativa con cualquier gestor de datos del mercado.

-           Es esencial disponer de herramientas de Supervisión e Informes, que proporcionen información histórica y online sobre el estatus de los pagos; causas de que no se realice el pago (más de los dos tercios de esas razones no son económicas); información en tiempo real sobre contactos no válidos y lista de pagos. Además, todos estos procesos deben ser capaces de integrarse con las herramientas Business Intelligence de la empresa.

Altitude Software posee una dilatada experiencia, de más de una década, en el ámbito de la Gestión del Cobro. Además, provee de una estimación del ROI, a través de su página Web, que muestra un rápido retorno de la inversión para la actividad de Gestión del Cobro.

Para más detalles visite www.altitude.com/collections

Sobre Altitude Software

Altitude Software es líder en soluciones unificadas para la interacción con clientes. Desde 1993 gestiona Contact Centers, independientemente de las plataformas con que operan. Con cerca de 900 clientes en 60 países, trabaja para la satisfacción del cliente y cuenta con la ISO 9001 por su soporte mundial. Ha obtenido más de 40 premios internacionales y, desde 2000, está incluida en el Cuadrante Mágico sectorial de Gartner. “Altitude uCI” (Unified Customer Interaction) es una suite de software que gestiona, en tiempo real, tareas como Servicio al Cliente, Help-Desk, Recobro, Telemarketing, Encuestas, etc. Es única por su rapidez para crear servicios y campañas, gracias al diseño unificado, enrutamiento, marcación, portal de voz, desktop front-end, monitorización y análisis.

Altitude Software ha cumplido su 10º Aniversario en España, donde su solución soporta la operativa de más de 80 empresas. Es una de las empresas más activas en el impulso a la profesionalización sectorial que, además, patrocina el Proyecto Disc@tel, para crear puestos de trabajo para discapacitados físicos, ya sea en Contact Centers o en régimen de teletrabajo. En España cuenta, entre otros, con clientes tan importantes como Banco Popular, Bouncopy, Cruz Roja, Konecta, Reale Seguros, Securitas Direct y Jazztel.

Puede contactar con Altitude Software a través del +34 917320350 o del correo electrónico llamenos@altitude.com.

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28. Abril 2010 por prsending.

NH Hoteles y N2s han puesto en marcha de forma conjunta, y bajo los auspicios del Gremi de Hoteles y el Ayuntamiento de Barcelona, los primeros puntos de carga inteligentes para vehículos eléctricos en los hoteles catalanes de la cadena (y los primeros que se instalan por parte de una cadena hotelera).

Luis Ortega, Director Corporativo de Medio Ambiente e Ingeniera de la cadena, Inma Mayol, Teniente de Alcalde para Medio Ambiente en el Ayuntamiento de Barcelona, Jordi Clos, Presidente del Gremi y Fran de la Peña, CEO de N2s, oficiaron esta presentación oficial que tuvo lugar en el moderno parking de NH Constanza (un establecimiento de cuatro estrellas diseñado por Rafael Moneo, Lucho Marcial y Manuel de Solá). Dos plazas de aparcamiento, en la cuarta planta, son las primeras equipadas con esta tecnología.

“Subirnos al coche eléctrico es un paso crucial en nuestra apuesta estratégica por la sostenibilidad y una vez más, nos hace pioneros en la promoción de las energías limpias en nuestros hoteles”, subrayó Luis Ortega, que recordó las recientes concesiones de los Premios Greenlight y GreenBuilding –de la Comisión Europea- y Eurosolar, a la cadena hotelera. “La red de puntos para vehículos eléctricos de NH Hoteles se extenderá a todos nuestros establecimientos. En coherencia con nuestro plan medioambiental las soluciones eficaces se implementan siempre, a nivel global”.

Por su parte Inma Mayol, recalcó: “Desde el Ayuntamiento de Barcelona, trabajamos para impulsar la implantación del vehículo eléctrico. Es en momentos clave como éstos, cuando el sector necesita de un impulso de la Administración, que ha de desempeñar el papel de acompañante e impulsor de las tecnologías más sostenibles a fin de que éstas tengan un mayor grado de aceptación y arraigo social”.

Mientras que Fran de la Peña, de n2s, recalcaba: “El planteamiento de estas instalaciones es muy sencillo: ofrecer una solución inteligente llave en mano a todos los establecimientos de hoteles para que puedan dar el mejor servicio a sus clientes”.

Además de los dos plazas con puntos de recarga inteligentes en NH Constanza, la red catalana de puntos para vehículos eléctricos de NH Hoteles incluirá, en el plazo de días, 6 puntos más, que se instalarán en otros tres hoteles en el centro de Barcelona: el NH Calderón (junto a la Plaza de Catalunya), el NH Pódium (en el Example) y el NH Numancia (muy cerca de Barcelona-Sants), los tres ubicados en barrios centrales de la capital catalana y miembros del Gremi d’Hotels de Barcelona.

En coherencia con su ambicioso Plan Medioambiental (que prevé reducir un 20% la emisión de Co2, el consumo energético y el uso de agua en 2012), NH Hoteles quiere seguir siendo pionera en la introducción de medidas que potencien la eficiencia energética y así promocionar el uso de vehículos de automoción más respetuosos con el medioambiente.

Sobre NH Hoteles

NH Hoteles ocupa el tercer lugar del ranking europeo de hoteles de negocios. NH Hoteles tiene 398 hoteles con 60.605 habitaciones en 24 países de Europa, América y África. En Europa cuenta, entre otros, con 37 hoteles en Madrid, 13 hoteles en Ámsterdam, 5 hoteles en Roma y 4 hoteles en Sevilla. NH Hoteles tiene en la actualidad 41 proyectos de nuevos hoteles en construcción, que supondrán 7.000 nuevas habitaciones.

En NH Hoteles nos caracteriza la vocación de servicio de nuestros empleados y la búsqueda de la satisfacción de nuestros clientes a través de la calidad de nuestros servicios y la constante innovación. Los establecimientos de NH Hoteles cuentan con las más avanzadas tecnologías para facilitar al cliente tanto la comunicación como el trabajo y el entretenimiento.

La restauración es otra de las prioridades de los hoteles de la cadena, que ofrece a sus clientes una cocina de primera calidad. Además, NH Hoteles y prestigiosos restauradores como Ferrán Adrià y Paco Roncero han creado espacios pioneros en el sector hotelero que combinan restauración, ocio e innovación para los clientes de la cadena, como “nhube”, “Fast Good” y “Estado Puro”.

Como empresa responsable de referencia en el sector turismo, en NH Hoteles ofrecemos servicios de hostelería que se anticipan a las necesidades de todos nuestros grupos de interés: Empleados, Clientes, Proveedores, Accionistas, Sociedad y Medio Ambiente, con máximo cuidado en el detalle y con soluciones eficientes y sostenibles.

NH Hoteles cotiza en la Bolsa de Madrid. (NHH.MC)

PARA MÁS INFORMACIÓN:

Departamento de Comunicación de NH Hoteles
Tel: +34914519762
Tel: +34 91451 97 18 (centralita)
Email: comunicacion@nh-hotels.com

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28. Abril 2010 por prsending.

adrid, 28 de abril de 2010 – El nuevo Web Site publica a tiempo real las descripciones de los nuevos programas maliciosos que se detectan, incluye un blog que permite a los visitantes puntuar los artículos que han leído y una sección sobre amenazas internas orientada a empresas.

Securelist.com, la nueva web de Kaspersky Lab, ofrece información actualizada y muy completa sobre aquellas amenazas de Internet que están activas, y explica cómo evitarlas. El portal incluye diferentes secciones con artículos informativos y análisis, blogs, una enciclopedia de seguridad informática y descripciones de malware, así como un amplio glosario de términos.

El nuevo portal Securelist.com es una evolución de Viruslist.com, la web de análisis sobre amenazas informáticas de Kaspersky Lab. En una primera fase se ha lanzado en inglés pero más adelante existirá una versión en Español. Entre otras cosas, incluye un blog con un sistema que permite a los visitantes puntuar lo que han leído, y otro sistema que genera descripciones de cualquier programa malicioso que se detecta de forma inmediata. Securelist.com también cuenta con una sección completamente nueva llamada Internal Threat, que trata sobre las amenazas internas que pueden surgir dentro de una corporación y cómo se pueden combatir.

Securelist.com reúne información sobre malware, spam y amenazas internas, y ha sido elaborada a partir de los especialistas más importantes en seguridad informática de la industria. Con este portal Kaspersky Lab ha intentado alejarse del estilo tan académico de Viruslist, creando una web más interactiva y con mayor gancho para sus usuarios. El contenido de la página procede de analistas de Kaspersky Lab, aunque también incluye contribuciones de otros especialistas de la industria que aportarán su amplio conocimiento sobre el negocio de la seguridad de la información.

Acerca de Kaspersky Lab:

Kaspersky Lab es la mayor compañía antivirus de Europa. Kaspersky Lab proporciona una de las protecciones más inmediatas del mundo contra amenazas a la seguridad informática, incluyendo virus, spyware, crimeware, hackers, phishing y correo spam. La compañía está entre los cuatro primeros fabricantes mundiales de soluciones de seguridad informática para usuarios finales. Los productos y soluciones de Kaspersky Lab proporcionan uno de los tiempos de respuesta más rápidos y los niveles de detección más altos de la industria, tanto para usuarios particulares, pequeñas y medianas empresas y grandes corporaciones, como para el entorno informático móvil. La tecnología de Kaspersky® también se incluye en productos y servicios de otros desarrolladores de soluciones de seguridad líderes en la industria informática. Puede encontrar más información en nuestra página Web así como descargar productos Kaspersky Lab. Para conocer lo último en antivirus, antispyware y otros aspectos y tendencias en seguridad informática, visite www.viruslist.com/sp/.

Para más información, contactar con:

PRISMA Comunicación
Marga Suárez
Tel. +34 91 357 19 84
Fax +34 91 357 19 85
Email: marga.suarez@prismacomunicacion.com

Kaspersky Lab Iberia
Vanessa González
Directora de Marketing
Tel. +34 91 398 37 52
Email vanessa.gonzalez@kaspersky.es

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28. Abril 2010 por DRMUELLERAHLHORN.

El pasado martes 27 de abril, el Ministro Federal de Medio Ambiente, Dr. Norbert Röttgen ha inagurado oficialmente, “Alpha Ventus”, el primer parque eólico en alta mar, el cual está ubicado a 45 km al norte de la isla de Borkum, en la Zona Económica Exclusiva (ZEE).

La empresa Dr. Müller GmbH destaca la importancia que representa la inaguración de este innovador parque eólico, que cuenta con 12 motores de viento dotados con una capacidad de cinco megavatios cada uno. Con lo cual se pretende producir la energía necesaria para cubrir las necesidades de consumo anual de aproximadamente 50.000 hogares.

La puesta en marcha de Alpha Ventus es un paso hacia adelante no sólo para el desarrollo y el avance tecnológico del sector eólico, sino también para la investigación de nuevos proyectos relacionados con esta área.

La firma Dr. Müller GmbH con sede en Ahlhorn (Baja Sajonia, Alemania) fue un proveedor líder de piezas hechas de Nomex ®, Mylar ® y ® Thermiflex. Las piezas anteriormente han sido utilizadas en los generadores y aparatos electrónicos de este parque eólico.

Por este motivo, Dr. Müller GmbH está muy orgulloso del gran éxito de este proyecto pionero del parque Alpha Ventus, que ha sido construido por el consorcio conformado por EWE, EON y Vattenfall Europe.

Sobre Dr. Müller GmbH

Desde el año 1967 Dr. Müller GmbH es proveedor de materiales de aislamiento eléctrico y productos termoconductores y durante este tiempo se ha caracterizado por ofrecer un servicio de alta calidad.

La empresa suministra componentes y sistemas de aislamiento para las industrias de la energía solar y eólica, así como para las compañías que fabrican vehículos y motores eléctricos.

Una gran variedad de Pymes e Industrias confian en nuestros productos y en la aplicación de nuestras soluciones técnicas.

Dr. Müller GmbH
Zeppelinring 18
D-26197 Ahlhorn
Teléfono: +49 4435 9710-10
Fax: +49 4435 9710-11
Mail: info@mueller-ahlhorn.com

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28. Abril 2010 por trabajandocomunicaciones.

Trabajando.es, Comunidad Laboral Líder en España, da a conocer los resultados de la encuesta sobre la situación laboral de la mujer en la actualidad.

La incorporación de la mujer en el mundo laboral no ha sido una tarea fácil, pues ha tenido que luchar en un entorno muy complicado y competitivo para llegar a la posición en la que se encuentra hoy.

Con la llegada del Día de la Madre, Trabajando.es ha querido dar a conocer la opinión de los españoles sobre el status actual de la mujer en el ámbito laboral, ¿crees que la mujer goza realmente de las mismas posibilidades que el hombre?

Con una tasa de respuesta de más de 2 mil personas los resultados fueron los siguientes:

Un 43 % de los españoles cree que la mujer sigue siendo discriminada en el mundo profesional, es decir no tienen las mismas oportunidades para desarrollarse profesionalmente, además, un 21% afirma que la mujer todavía se posterga laboralmente por su familia. Sin embargo, un 20% considera que la mujer ha ido ganando terreno profesionalmente y un 16% que la mujer se ha convertido en un elemento fundamental al interior de las organizaciones.

El panorama anteriormente descrito aún es desolador para las mujeres, de ahí el desafío que se presenta de tomar medidas que logren revertir esta situación.

Además destacar que más del 60% de las españolas opinan que sus empresas no facilitan el compatibilizar vida laboral y familiar, de hecho el 34% de las encuestadas tuvo que cambiar de trabajo para poder compaginarlo. Tan sólo un 16% de las mujeres goza de una flexibilidad horaria para equilibrar estos dos ámbitos, sin que afecte a su salario.

Datos de la encuesta

-Respecto a la mujer en el mudo laboral, crees que:

Aún se posterga laboralmente por su familia…. 21%
Es un elemento fundamental en el interior de las organizaciones…16%
Ha ido ganando terreno….20%
Sigue siendo discriminada en este ámbito…..43%

-¿Tu empresa te facilita ejercer el rol de madre y compatibilizarlo con el trabajo?

No, cambié de trabajo por esta razón… 34%
No, sigo manteniendo las mismas condiciones que antes….32%
Sí, con flexibilidad de horario manteniendo el salario….16%
Sí, mediante reducción de la jornada y de salario……18%

Barreras para el desarrollo profesional de la mujer

Según la Organización Internacional del Trabajo la participación global de las mujeres en los puestos directivos rara vez supera el 20%, lo que deja de manifiesto que aún queda mucho camino por recorrer y barreras que derribar que dificultan el acceso de éstas a puestos de alta dirección en las empresas.

“Aunque en los últimos años las empresas han tomado medidas conciliadoras para sus empleados, es cierto que aún dista mucho de crear políticas dónde el desarrollo profesional de la mujer no quede acotado por situaciones personales como es la maternidad o el hogar. En estos casos, debiéramos mirar cómo lo están haciendo otros países como Suecia dónde la conciliación es un hecho y no algo relevante” destaca, Ana Martínez, directora de marketing y alianzas de Trabajando.com España.

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26. Abril 2010 por Redactora.

Ayer se celebró el XII concurso de pintura “la Axerquía de Córdoba”. El tema de las pintura tenía que estar relacionado con algún aspecto del “paisaje urbano y humano” del interior o perímetro delimitado por algunas calles del municipio y debía reflejar motivos significativos como casas, fachadas, fuentes, balcones y plazas de la localidad.

La obra del joven pintor, Juanjo Herrera Lara, fue sometida al dictamen del jurado, compuesto por personas de reconocida solvencia en el campo de las artes plásticas que le otorgo el premio del Instituto de la Juventud de la Junta de Andalucía de 600 euros al mejor cuadro realizado por pintores menores de veinticinco años.

Las obras premiadas han pasado a ser propiedad de la AVV La Axerquía.

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26. Abril 2010 por Ser o No Ser Comunicación.

El incremento considerable de la calidad de vida en los tiempos actuales ha provocado un aumento en la esperanza de vida de nuestra sociedad. Debido a ello, el envejecimiento de la población actual aporta un grupo demográfico cada día más numeroso y muy a tener en cuenta.

Según el estudio publicado en la revista científica Experimental Gerontology los ancianos españoles, junto con los de Italia, Holanda, Suecia, Finlandia e Israel, son los más longevos. Los datos son de lo más significativo, el 17% de los españoles, más de siete millones, supera ya los 65 años de edad; además la esperanza de vida sigue aumentando: 75 años para los hombres y 82 años para las mujeres. Las razones de dicha longevidad no son otras que las ya conocidas por todos: su dieta mediterránea y las buenas relaciones sociales. Si bien el hecho de vivir un mayor número de años no se asocia necesariamente con un buen estado de salud, sí que produce un deterioro psíquico, social y, principalmente, físico.

Debido a estas circunstancias, el número de parques geriátricos o circuitos biosaludables que podemos encontrar en nuestras ciudades o municipios se ha incrementado en los últimos años desde la instalación del primero en 2005 en el municipio de Leganés en Madrid. Éstos han sido diseñados para cubrir unas determinadas necesidades y poder retrasar la aparición de los efectos del envejecimiento en la tercera edad.

“El grupo de población de avanzada edad necesita de una determinada actividad física específica para mantener una buena calidad de vida. Una actividad física que mejore sus condiciones de vida cotidianas y que permita a este colectivo permanecer activo e independiente el máximo número de años posible”, comenta María del Mar Torres, gerente de JuegosdeExterior. “Nosotros trabajamos con la meta de proporcionar, mediante diferentes elementos diseñados en aluminio que no necesitan mantenimiento, una calidad de vida mejor a todos nuestros mayores”.

Estos circuitos son los más idóneos tanto para personas mayores como para las de cualquier edad que deseen tener una vida saludable o bien para la rehabilitación tras una operación, combatir enfermedades articulares, musculares o de huesos, tan frecuentes en la tercera edad.

Con una correcta utilización de estos circuitos biosaludables se pueden conseguir los siguientes objetivos:

• Mantener o aumentar la movilidad articular de miembros superiores e inferiores.
• Mejorar la fuerza muscular.
• Trabajar la coordinación y destreza óculo-manual.
• Lograr una interacción social entre los usuarios de la instalación, propiciando un ambiente de júbilo.
• Mejorar las funciones cognitiva, sensorial y motriz del cerebro; la función respiratoria, cardiovascular, la digestiva, etc.

Por todo ello, sería conveniente la incorporación de estos circuitos en las residencias geriátricas.

A través de la utilización continua de estos circuitos biosaludables o parques geriátricos, se pretende, asimismo, concienciar a la población de mayor edad de que lleve a cabo una rutina de ejercicio físico, mejorando con ello su calidad de vida diaria. También se consigue así encontrar un lugar de reunión y de incentivación de las relaciones sociales, a la vez que se realizan ejercicios.

Estos circuitos constan de varios elementos, cada uno con una finalidad concreta y específica.

Para ver otros elementos, visitar el siguiente enlace: https://www.juegosdeexterior.es/Circuitos_biosaludables

Acerca de 3W COMERCIAL AREA, S.L.U.

En JUEGOS DE EXTERIOR (3W COMERCIAL ÁREA, S.L.) estamos comprometidos con el cliente para ofrecer la más variada gama de los productos más innovadores del mercado en materia de juegos de exterior.
Formada por un equipo de personas cuya misión es asesorar al cliente para que sienta la satisfacción de comprar un producto a través de la red, de una manera sencilla y cómoda desde su hogar, rápida y económicamente.

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26. Abril 2010 por prsending.

Madrid, 16 de abril de 2010 – Promethean anuncia la incorporación de Jim Wynn a su equipo de dirección senior como Chief Education Officer de la compañía.

Wynn cuenta con más de tres décadas de experiencia en tecnología para la educación en más de cincuenta países. Se incorpora a Promethean procedente de Cisco, en donde lideró su consultora para el sector público en mercados emergentes, con especial énfasis en la educación. Anteriormente, también fue director de dos escuelas de secundaria en el Reino Unido –en las que se hizo un uso pionero de las TIC-, responsable de investigación de RM Pic, y estuvo al frente del área ‘Partners in Learning’ para EMEA de Microsoft.

La dilatada experiencia de Wynn, tanto en sistemas educativos como en acercar la educación a empresas tecnológicas de gran prestigio, reforzará la posición de liderazgo de Promethean en el mercado de la tecnología educativa interactiva.

En palabras de Jean-Yves Charlier, CEO de Promethean, “estamos encantados de que Jim se incorpore a Promethean. Su conocimiento de los sistemas educativos de todo el mundo, junto a los beneficios que la tecnología puede aportar al aprendizaje, serán de un valor incalculable para concretar aún más la estrategia de la compañía y continuar con el desarrollo permanente de productos innovadores para el aula”.

Sobre Promethean

El objetivo de Promethean es dar rienda suelta al potencial educativo a través de la creación, el desarrollo y una avanzada asistencia técnica. Además, las soluciones interactivas de aprendizaje fomentan el crecimiento de la comunidad más grande del mundo docente online en este campo. De esta manera, Promethean ayuda a cumplir la promesa de aprendizaje del s. XXI, mejorando la participación y los resultados de alumnos y profesores.

El mercado de la tecnología de aprendizaje interactivo está en rápido crecimiento y Promethean es líder mundial. Desarrollada por profesores, ActivClassroom, la clase interactiva de Promethean, posee sistemas de visualización interactiva (pizarras interactivas Activboard), sistemas de respuesta automática (Activote y ActivExpression) y su suite de software educativo (ActivInspire). Éstos cambian la forma de participar e interactuar en clase: cómo aprenden los estudiantes y cómo se les evalúa.

Más allá del aula, Promethean también proporciona soporte y formación y con casi 500.000 miembros, Promethean Planet (www.PrometheanPlanet.com) es el mayor foro online de contenido premium interactivo para docentes.

Con sede en el Reino Unido, la tecnología de Promethean está ayudando actualmente a educar a más de 12 millones de personas en más de 500.000 aulas en unos 100 países.

Para más información, visite www.PrometheanWorld.com/spanish.

Contacto de prensa:
Pilar Martínez / Tamara Martínez
Pilar.Martinez@alephcom.es/ tamara.martinez@alephcom.es
Aleph Comunicación
Telf.: 91 386 69 99
www.alephcom.es

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26. Abril 2010 por Ser o No Ser Comunicación.

30 años de experiencia en Compra-Venta de Oro

Oro Canaletas, es una empresa que dinamiza sus negocios de forma constante. El sector de la joyería ofrece en estos momentos una de las mejores salidas a situaciones de necesidad y Oro Canaletas se apunta a la compra-venta de oro, platas, joyas y papeletas de empeño, ofreciendo además la posibilidad de que cualquiera pueda recomprar sus piezas vendidas con un 20% de recargo por cada mes acumulado.

En Oro Canaletas ofrecen a sus clientes todas las garantías, la seguridad y la solvencia de una empresa con más de 30 años de experiencia y de presencia en el mercado catalán.

La compra y venta de oro es uno de los servicios que proporcionan a sus clientes, con la confianza, el trato personalizado, familiar y cercano, que aporta ese carácter cálido que merecen estas transacciones.

Rosana Calle, gerente de Oro Canaletas nos comenta, “En Oro Canaletas, y para ofrecer el máximo de garantías a nuestros clientes, disponemos de un servicio gratuito de valoración sin compromiso en todas nuestras tiendas de Barcelona y Santa Coloma de Gramanet”.

Con sus 4 joyerías en Barcelona y Santa Coloma de Gramanet, pueden acudir a las siguientes direcciones:

• C/ Alloza 13
08016 - Barcelona (Nou Barris)
Móvil: 691315986
Lunes a Viernes de 10:00h a 14h / 17h a 20h.
Sábados de 10 a 14 h.

• Ramblas Canaletas 129 bjos (dentro de la portería)
08001 - Barcelona (centro de Barcelona)
Tel.: 691315986 / 933016204
Lunes a Viernes de 10h a 15h / 16h a 20h. Sábados de 10 a 14h.

• C/ Pórtico de San José 10
08001 - Barcelona (centro de Barcelona -Gótico)
Móvil: 691315986 / 933183328
Martes a Sábado de 9:30h a 15:30h

• Avda. Generalitat 72
08922 - SANTA COLOMA DE GRAMANET (Barcelona)
Tel.: 691315986 / 933853750
Lunes a Viernes de 10h a 15h / 16h a 20h.
Sábados de 10 a 14h.

En cualquiera de las diferentes localizaciones se puede adquirir:
• Oro y Plata
• Monedas y Brillantes
• Relojes de marca
• Cuberterías
• Joyas antiguas y modernas
• Papeletas de empeño.

También pueden venderse joyas rotas, desgastadas o en mal estado ofreciendo a sus clientes el máximo valor. Para todas las transacciones, se realizará el pago al contado con total garantía.

Además, podrá adquirir otras piezas de joyería clásica, moderna, e incluso diseñadas para el cliente totalmente a su gusto.

Para más información:
E-mail: info@comprooroyplata.es
Web: http://www.comprooroyplata.es

Contacto Marketing y Comunicación: Pilar Esteban – pilar@snscomunicacion.es Ser o No Ser Comunicación
C/ Fernán González 44 2º - Izq – 28009 Madrid Teléfono 91 400 90 58 – www.snscomunicacion.es

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